Bugün: 23 Kasım 2024 Cumartesi
Favorilerime Ekle | Künye | Reklam
Ana Sayfa | İnsan Kaynakları
Print Al

İŞKUR 100 bin kişi arıyor

26 Mayıs 2015 Salı::

İŞKUR, Nisan ayında 176 bin iş ilanına çıktı. Sadece 70 bin kişi yerleştirildi, 100 bin iş hâlâ boşta.


Yazı Boyutu : A A A A

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) işe yerleştirecek eleman bulamıyor. Kurum, sadece Nisan ayında 100 bin açık işe yerleştirme yapamadığını açıkladı. İŞKUR Genel Müdürü Nusret Yazıcı, iş arayan veya işini beğenmeyen vatandaşları İŞKUR'a davet ederek, başvuru yapan işsizlere birçok tekliflerinin olacağını söyledi. Sadece Nisan'da 176 bin eleman aradıklarını kaydeden Yazıcı, "Bunun 70 binini karşıladık. 100 bin hâlâ boşta. Kısacası iş var. Çalışmak isteyen herkesi İŞKUR'a bekliyoruz" dedi. Eleman bulamamalarının nedenini işverene sorduklarını dile getiren Yazıcı, şöyle devam etti: "Temel sorun olarak yarıdan fazlası mesleksizliği gösterdi. Bunu yüzde 25'lerde ücret, yüzde 20'lerde de çalışma şartlarının beğenilmemesi izledi. İşin ilginci karşılanamayan iş grupları arasında beden işçileri de bulunuyor. Genelde en çok güvenlik, satış danışmanı ve büro memuru gibi alanlarda ihtiyaç var. Nisan ayına göre, en çok açık satış danışmanı, güvenlik personeli ve garsonlarda."

'TÜM DÜNYANIN DİKKATİNİ ÇEKTİK'
İŞKUR'un geçtiğimiz günlerde Dünya Kamu İstihdam Kurumları Birliği (WAPES) başkanlığına seçildiğini anlatan Yazıcı, "41 ülkenin oyunu alarak İŞKUR olarak seçimleri kazandık. Dünya istihdam politikalarına yön veren, 94 üyeli bir birlik. Birliğin başına geçmemiz, uyguladığımız politikaların dünyada kabul gördüğünün de bir göstergesi" diye konuştu.

Kaynak: Takvim

Anahtar Kelimeler: işkur, , ,

Yorumlar
Yorumlarınızı yazmak için tıklayın>>
Bu haber için henüz yorum yapılmamış.
Bu Kategorideki Diğer Haberler
İktibas Yazarlar

Namaz Vakitleri
İnsan Kaynakları
Şirket Kültürü
Kişisel Gelişim
Liderlik
İş Yönetimi
En Çok Okunanlar
En Çok Yorumlananlar
Künye | Bize Ulaşın | Gizlilik İlkeleri
Copyright ©2012 yonetimhaber.com | | info@yonetimhaber.com
Siteden yararlanırken gizlilik ilkelerini okumanızı tavsiye ederiz © 2011-2012, Tüm Hakları Saklıdır.